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    安徽自考服務(wù)網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 人力資源開發(fā)與管理的目標(biāo)？

    企業(yè)管理概念模擬試卷一

    卷面總分：100分     試卷年份：2020    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

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    試題序號(hào)

    人力資源開發(fā)與管理的目標(biāo)？


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    商業(yè)銀行在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)，經(jīng)常設(shè)立證券投資部、房地產(chǎn)部、信托投資部等，這是按什么方式進(jìn)行部門劃分？（）

    • A、按職能性質(zhì)。
    • B、按產(chǎn)品業(yè)務(wù)。
    • C、按顧客類型。
    • D、按銷售渠道。

    行為科學(xué)的重要代表人物：（）

    • A、泰羅
    • B、梅奧
    • C、西蒙
    • D、巴納德

    某公司經(jīng)理被批評(píng)“管理得太多，而領(lǐng)導(dǎo)得太少”。該經(jīng)理在工作中的主要問題是：（）

    • A、未對(duì)人的因素給予足夠的關(guān)心。
    • B、未對(duì)任務(wù)的完成給予應(yīng)有的重視。
    • C、把太多的時(shí)間花在親自處理各種事情上，沒有做好對(duì)下級(jí)的授權(quán)工作。
    • D、很可能同時(shí)存在A與C兩方面的問題。

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